元大銀行企業工會 時時刻刻關心每一位會員

   今日24時節立秋 但全台仍高溫酷熱紫外線報表 請預防熱傷害

謹向各位報告會務近況及會員的反映、權益等相關事宜處理情形，如下：

一、【本會第三屆會員代表改選事】

   本會第二屆任期即將10月份屆滿及本會向來合法合規處事，故分別業於7/30召開第二屆第十四次理事會與8/1第七次會員代表大會，經充分討論一致決議第三屆會員代表候選人參選名單產生方式係由現任會員代表於各自選區推薦，並預定8月底發佈正式選舉公告，包括：候選人名單、各區應選與候補席次(北區應選9名候補4名、中區應選3名候補2名、南區應選3名候補2名)、投票日期與地點及相關投票應注意規則事項等選務資訊，屆時請留意並請北、中、南各選區有效會員前往指定投票地點，踴躍投票。

二、【個金業務增設區域中心人員集中辦公案 維護會員權益協商進度說明(第十一回)】

   除台中與南崁兩地(辦公場所已大致完成)於8/22日集中外，雙北、新竹、雲嘉南及高雄等地區已如期於上週五8/1集中；本會深知集中後又是另一考驗階段的開始與關心集中後個金會員之工作權益，上週四理事長又特與本案總連絡窗口-個金業務部呂處長會談近1小時，廣泛相談會員同仁經常性的提問及了解行方處理的狀況，謝謝呂處長的撥冗會面，其也表達日後得隨時反映會員問題，致表謝意。

集中後，舉凡與新主管管理風格的磨合、車商服務作業流程、後台作業流程與配合、系統整合操作、或與分行職務角色的明確性…等，皆與以往有所改變與適應！所以，各區個金會員若有任何工會需協調溝通之處，請利用工會line、簡撥8036777、專用手機0926-502-192及email信箱等多元方式與工會聯繫處理！

三、【台北市政府勞動局-114年度市長與工會領袖座談及市政參訪(翡翠水庫)】

   昨日，理事長每年依往例皆一定出席的市府活動，因為藉此可與全市企業工會先進實務交流的機會，每回都收穫滿滿！本次，更有幸當面與勞動局局長、主任秘書請益其工會實務經驗外，理事長亦分享本會8年來竭盡所能為會員服務、維護工作權益的努力作為與所提案爭取的員工福利，使得會員人數持續的成長、會務運作更加的熟練，局長為此給予我們高度的鼓勵與期許，足以欣慰。綜上，這些歷年來寶貴的交流經驗都可作為本會傳承的基石與發展的養分，我們也定會繼續努力服務會員及務實的處理會務。

本會設置申訴專線0926-502-192、信箱(Yuanta_union.bank@yuanta.com)或加入Line ID工會帳號@998nyakg，倘各位會員有任何勞工權益受損或寶貴建議，可以上述方式聯繫我們，本會為維護會員正當權益的前提下，當會適時向行方反映及爭取，以保障您我勞動權益！為會員謀福利、爭權益是本會成立之宗旨，我們竭盡所能為會員服務，謝謝您。

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為表示歡迎之意，凡是1.新入會員即贈送【入會禮】200元全家商品卡，另自去年9月起，除理監事及會員代表外，2.推薦會員一名即贈送【推薦禮】200元全家商品卡，推薦會員兩名即為400元全家商品卡，以此類推；謝謝會員們長期來響應這項推薦活動及歡迎許多新加入的會員，工會的成長需要各位會員的支持，敬請大家持續踴躍推薦同仁加入元大人正統的【元大銀行企業工會】。

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